Am 19. Mai sollte es wieder soweit sein. Die IHK Nord Westfalen hatte zum 9. Mal zum Azubi-Speed-Dating in die Vestlandhalle in Recklinghausen eingeladen. Aufgrund der Corona-Krise kann die Veranstaltung nun nicht stattfinden. Damit der Termin aber nicht ganz ins Wasser fällt, wurde kurzerhand umgeplant – das Azubi-Speed-Dating findet jetzt telefonisch statt.
„Für uns als Ausbildungsbetrieb, ist das Azubi-Speed-Dating immer eine gute Gelegenheit, motivierte und qualifizierte Bewerber kennenzulernen“, bestätigt Klaudia Kulla, Personalleiterin bei Schloemer. Sie hat in den letzten Jahren viele Schülerinnen und Schüler auf dem Aktionstag in der Vestlandhalle getroffen. „Wir freuen uns darauf auch in diesem Jahr wieder talentierte junge Leute kennenzulernen und sie vielleicht auch als neue Auszubildende für Schloemer zu gewinnen“, sagt Klaudia Kulla. Zwar finden die Treffen diesmal nicht vis-à-vis statt, aber auch am Telefon können beide Seiten sich näher kennenlernen.
Am Telefon gelten die gleichen Spielregeln wie vor Ort: Zehn Minuten haben die Bewerber Zeit, die Aufmerksamkeit der Personalleiter für sich zu gewinnen und sich als potenzieller Azubi ins Gespräch zu bringen. „Dabei haben die jungen Leute gleichzeitig die Möglichkeit alles über Schloemer und die Ausbildung bei uns zu erfahren“, sagt Klaudia Kulla.
Die Schulen im Kreis Recklinghausen informieren ihre Schüler im Vorfeld des Azubi-Speed-Datings über die teilnehmenden Unternehmen und die Ausbildungsangebote. Ebenso erhalten die Schülerinnen und Schüler die Kontaktdaten der Ausbildungsbetriebe. „Die jungen Leute müssen sich dann am 19. Mai telefonisch bei uns melden“, erklärt Klaudia Kulla. Sie selbst sitzt von 9:00 bis 13:00 Uhr am Telefon und freut sich auf die Anrufe. „Die Bewerber können vorab auch gerne Ihre Bewerbungsunterlagen oder das Kontaktformular „Kurzprofil“ per E-Mail an karriere@schloemer24.de senden, bevor sie sich telefonisch bei Schloemer melden“, sagt Klaudia Kulla.
Ein Anruf lohnt sich für alle, die noch auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz in einem anerkannten IHK-Ausbildungsberuf sind. Gleich vier verschiedene Ausbildungswege können junge Talente bei Schloemer einschlagen. „Die meisten der Auszubildenden absolvieren die klassische Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement, andere ein duales Bachelor-Studium an der FOM oder eine akademische Ausbildung am IT-Center Dortmund. Die Möglichkeiten sind breit gefächert“, bestätigt Frau Kulla.
Bei Schloemer lernen Azubis bei einem der besten Ausbildungsbetriebe Deutschlands. Das bestätigte das Wirtschaftsmagazin Capital im Rahmen der Studie „Deutschlands beste Ausbilder“. Zum dritten Mal erzielte Schloemer eine Spitzenbewertung und platzierte sich unter den TOP-Unternehmen. Nähere Infos dazu lesen Sie im Bericht „Schloemer wieder unter Deutschlands besten Ausbildern“.